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ANCC Magnet® Journey

En la región de Baylor Scott & White Health Austin/Round Rock, nuestras enfermeras se dedican a vivir la misión de nuestra organización de brindar una atención excelente a la comunidad a la que servimos. Las enfermeras atienden a nuestros pacientes en una variedad de entornos, tanto hospitalarios como ambulatorios. Prestamos servicios en una amplia área geográfica, desde Georgetown al sur hasta San Marcos y desde Taylor al oeste hasta Lakeway.

The Austin/Round Rock region is on the ANCC Magnet Journey to Excellence. The following are some of the ways our nurses exemplify our commitment to consistent, compassionate, and excellent care.

Liderazgo transformacional

  • Se desarrolló un grupo flotante regional para RN/LVN y PCT que cubre las necesidades de pacientes hospitalizados y ambulatorios.
  • Baylor Scott & White Medical Center – Round Rock received TJC certification for the Chest Pain Program.
  • Nursing collaborated with a successful interdisciplinary opening of our newest inpatient/clinic facility—Baylor Scott & White Medical Center - Pflugerville, including a successful Joint Commission survey.
  • Successful Joint Commission survey at Baylor Scott & White Medical Center – Taylor. As the region’s Critical Access hospital, Taylor ED saw and excess of 10,000 patients in FY 19, demonstrating an ongoing need for healthcare in this rural section of our region.
  • Baylor Scott & White Medical Center – Round Rock achieved Level 1 Neonatal status by TX Dept. of Health Services, providing the Round Rock area with a higher level of neonatal/newborn care.
  • Se implementó el Centro Regional de Administración de Capacidad para ayudar a garantizar el paso seguro de los pacientes en toda la región de Austin/Round Rock.
  • Las enfermeras cruzan el tren a otras áreas para ayudar en la respuesta a la pandemia.
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Práctica profesional ejemplar

  • Baylor Scott & White Medical Center – Round Rock and Lakeway achieved 2018 Target Stroke Honor Roll Elite Plus for the collaborative care delivered to stroke patients. Lakeway also achieved the 2019 “Get with Guidelines, Gold Plus” level for stroke care.
  • Mobility Project conducted at Baylor Scott & White – Round Rock resulted in overall decreased fall rate.
  • Disminución de los reingresos hospitalarios de pacientes con insuficiencia cardíaca relacionados con una clínica de infusión ambulatoria codirigida por enfermería.
  • Armario de equipos médicos duraderos en Baylor Scott & White Medical Center – Taylor para ayudar con la coordinación de la atención comunitaria.
  • La identificación temprana de la sepsis reduce la duración de la estadía del paciente en la región de Austin/Round Rock.
  • Salas de relajación para disminuir el estrés y la rotación de enfermeras.
  • Shared governance shows decrease in nurse turnover at Baylor Scott & White Medical Center – Lakeway.
  • Los conjuntos de órdenes permanentes de anticoagulación permiten a las enfermeras practicar al máximo de su licencia y el acceso de los pacientes a una atención oportuna.

Empoderamiento estructural

  • Tasa BSN: 84%
  • Tasa de certificación: 33%
  • Baylor Scott & White Medical Center - Pflugerville was awarded the True North Award for commitment to increasing nurse certification rate.
  • Los paquetes ERAS reducen la duración de la estancia hospitalaria y mejoran los resultados de los pacientes
  • El proceso de diálisis emergente disminuye los reingresos. 2020 Premio a la calidad Bill Aston
  • Las enfermeras se ofrecen como voluntarias para actividades de extensión comunitaria; Capacitación Stop the Bleed en escuelas locales

Nuevos conocimientos, innovación y mejoras

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Carteles y presentaciones.

  • Bridging the Gap between Employee Engagement and Implementing Evidence-based Practice at the Bedside—Presented by Teresa Glandorf, MSN, RN, NPD-BC, CNOR, at the 2018 National Association of Nurse Professional Development Specialists. A Star Search award winner. Poster of the presentation presented by Teresa Glandorf, MSN, RN, NDP-BC, CNOR, and Dr. Kate Williams-Ashman, DNP, RN-C
  • Play ball—Presented by Dr. Beverly Carrington, DNP, RN, NEA-BC
  • Raising the bar: Advancing expertise at the bedside – Presented by Dr. Leslie Gembol, DNP, RN, NEA-BC, and Dr. Kate Williams-Ashman, DNP, RN-C
  • Reducing admissions and readmissions with implementation of outpatient IV Lasix protocol—Presented by Mendy Barnett, RN
  • Workplace fatigue: Levels, contributors, and outcomes—Presented by Dr. Monique McFerrin, DNP, RN, NEA-BC, and P. A. Carter, RN
  • The use of smartphone technology in wound identification—Presented by Marissa Hudler, BSN, RN, WCC, CFN, OMS, Agnes Cadena, BSN, RN, WCC, and Shammah Rodriquez, BSN, RN, WCC, at Symposium on Advanced Wound Care Fall 2020
  • ASPIRE to Excellence: A mentoring academy for evidence-based practice—Presented by Christy Taylor MSN, RN, CEN, at Sigma Theta Tau Creating Healthy Work Environment 2021 conference
  • Surge Staffing Across Care Setting—Presented by Beverly Carrington, DNP, RN, NEA-BC, at Sigma Theta Tau Creating Healthy Work Environment 2021 conference

Mejoras

  • Baylor Scott & White – Pflugerville debuted its first robot, which creates ICU capability and provides the city of Pflugerville access to a higher level of care.
  • La telesalud permite reducir el uso de EPP durante la pandemia, mantiene a las familias conectadas y reduce la exposición de la comunidad.